Ley Federal de Trabajo

Hablar del trabajo, aunque usted no lo crea, muchas veces es hablar de pleitos, de conflictos, de dudas, de peleas, de dinero y de muchas discusiones, es por ello que con el pasar de los años se han hecho y creado bastantes leyes que amparan a los trabajadores o que al menos tratan de que ellos y sus jefes trabajen conforme lo marca la ley para que estos, a su vez logran hacer que las personas tengan un trato digno en el puesto que estén desempeñando sin molestar sus derecho que por ley tienen al momento de laborar para una empresa o persona particular. Continue reading

Ley 30/1992

Ley 30/1992

En dicha ley se encuentra lo que se llega a denominar como el silencio administrativo, el cual se interpreta como el hecho de que cuando un ciudadano se toma la libertad de solicitar algo a la tan famosa Administración Pública, dentro del cual puede (Sino es que debe) darse el caso de que ésta omita la llamada y no responda cuando se le está solicitando su apoyo en ciertas situaciones.

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Asistencia Legal

Cuando queremos ser un poco más inmiscuidos en el asunto referente a lo legal tendemos un poco a ser muy informativos ya que queremos dominar de manera amplia todos los conceptos que se relacionen con asuntos legales o formales puesto que no llega a interesar del todo y simple y sencillamente estaremos a punto de dominar tal aspecto más no sin antes conocer muy bien cada uno de los conceptos que se manejan dentro de este marco.

Un aspecto muy “manoseado” es aquel que tiene que ver con la asistencia legal que muchos desconocen del todo e inclusive muchos creen que conocen más sin embargo no están enterados e informados como se debe, en tu totalidad de dicho aspecto. Continue reading

Ley procedimiento laboral

Hablar sobre leyes o saber sobre ellas muchas veces suele ser un poco tedioso para quien no tiene el gusto de adentrarse un poco en lo que respecta al mundo de lo jurídico y es que se pueden llegar a ocupar términos y/o palabras que no todos pueden llegar a comprender en su totalidad lo cual convierte en lo referente a la ley en algo tedioso e insoportable.

Sin embargo, existen maneras de tratar las leyes de modo en que sean entendibles y es así como sucede con la ley de procedimiento laboral que no es nada difícil de retomar ni nada fuera del otro mundo por lo que hoy les daremos un acercamiento hacia ésta ley y todo lo que respecta a ella.

Ésta ley se encarga de proteger en la medida de lo posible a todas aquellas personas que se encargan de laborar en trabajos que pueden ser considerados como laborales, es decir que cuidan al trabajador tanto de terceras personas como de la competencia, que exista una sana competencia entre personas que ofertan el mismo producto así como de personas que intenten acaparar rangos que no les corresponda, para lo cual existirán personas que se encargarán de establecer parámetros e incluso de velar porque todo lo dispuesto en dicha ley se siga al pie de la letra.

Así mismo y aunado a todo esto, se hace ver que una organización fundamental para que todo marche perfecto y exista algo que se encargue de ver por todos sus derechos estarán los sindicatos, los cuales estarán conformados por terceras personas quienes verán que los derechos de los empleados no sean violados y en caso de existir alguna falta hacia sus derechos, el sindicado que haya sido formado será quien se dirigirá con el juzgado para que todo se lleve al pie de la petra tal como lo marca la ley.